-
企
【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)K12學(xué)科類項目招生,學(xué)科以小初高1V1, 小班課產(chǎn)品為主。2、負責(zé)接聽客戶的來電咨詢,接待現(xiàn)場來訪咨詢,為客戶提供專業(yè)的課程體系講解及服務(wù),達成課程銷售; 3、對客戶學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況進行數(shù)據(jù)化分析,針對學(xué)生制定個性化課程輔導(dǎo)計劃與方案,引...
-
企
【崗位職責(zé)】1、負責(zé)相應(yīng)學(xué)科教學(xué)工作。日常工作包括教學(xué)授課、教案編寫、教學(xué)資料分享、教研教學(xué)活動的參加等工作。2、根據(jù)學(xué)員課堂表現(xiàn),及時反饋學(xué)生情況,日常開展家校溝通,做好學(xué)員維護與留存; 3、參與部門培訓(xùn)與教研,不斷提升自身教學(xué)能力,并通過課堂實踐,與團隊共...
-
企
【崗位職責(zé)】1、根據(jù)公司下達的階段/年度目標,指導(dǎo)帶領(lǐng)下屬,制定月、季度、年度業(yè)務(wù)管理計劃,并完成相應(yīng)指標;2、具體負責(zé)業(yè)績、人頭、滿班率、續(xù)班率、課消等達標管理、統(tǒng)籌分析處理校區(qū)業(yè)務(wù)進度所遇到的問題解決3、負責(zé)校區(qū)市場開拓、引流獲客、教學(xué)服務(wù)、留存續(xù)費轉(zhuǎn)介紹...
-
企
【薪資福利】1、薪資構(gòu)成:底薪(4000~7000面試定薪)+續(xù)費凈業(yè)績提成獎+月度課時生產(chǎn)獎+轉(zhuǎn)介紹獎+月度擴科獎+季度單科比,綜合8K-15k2、試用期三個月,入職即繳納五險一金,試用期底薪不打折~3、扁平化管理,90后團隊,工作氛圍輕松新人前期保護機制+...
-
企
班主任
7-15萬 | 上海-閔行區(qū)
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2024-10-14 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
【職位描述】1、根據(jù)學(xué)員情況,針對性制定個性化排課計劃;2、負責(zé)學(xué)員課程的日常安排、學(xué)生檔案的制定;3、負責(zé)學(xué)生加課、擴科、續(xù)費、調(diào)換教師等教務(wù)工作;4、停課激活、挽單、退費辦理等學(xué)生管理工作;5、與教師進行溝通,了解學(xué)生情況,定期向家長反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況;6、...
-
企
班主任
7-15萬 | 上海-虹口區(qū)
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2024-10-14 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
【職位描述】1、根據(jù)學(xué)員情況,針對性制定個性化排課計劃;2、負責(zé)學(xué)員課程的日常安排、學(xué)生檔案的制定;3、負責(zé)學(xué)生加課、擴科、續(xù)費、調(diào)換教師等教務(wù)工作;4、停課激活、挽單、退費辦理等學(xué)生管理工作;5、與教師進行溝通,了解學(xué)生情況,定期向家長反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況;6、...
-
企
班主任
7-15萬 | 上海-浦東新區(qū)
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2024-10-14 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
【職位描述】1、根據(jù)學(xué)員情況,針對性制定個性化排課計劃;2、負責(zé)學(xué)員課程的日常安排、學(xué)生檔案的制定;3、負責(zé)學(xué)生加課、擴科、續(xù)費、調(diào)換教師等教務(wù)工作;4、停課激活、挽單、退費辦理等學(xué)生管理工作;5、與教師進行溝通,了解學(xué)生情況,定期向家長反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況;6、...
-
企
無責(zé)任底薪+高獎金提成 崗位薪酬: 底薪(根據(jù)過往經(jīng)驗和面試定無責(zé)底薪4000~12000)+提成(根據(jù)業(yè)績梯度4%-7%)+激勵獎金,平均月薪15k~30k【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)K12學(xué)科類項目招生,學(xué)科以小初高1V1, 小班課產(chǎn)品為主。2、負責(zé)接聽客戶的來...
-
企
無責(zé)任底薪+高獎金提成 崗位薪酬: 底薪(根據(jù)過往經(jīng)驗和面試定無責(zé)底薪4000~12000)+提成(根據(jù)業(yè)績梯度4%-7%)+激勵獎金,平均月薪15k~30k【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)K12學(xué)科類項目招生,學(xué)科以小初高1V1, 小班課產(chǎn)品為主。2、負責(zé)接聽客戶的來...
-
企
無責(zé)任底薪+高獎金提成 崗位薪酬: 底薪(根據(jù)過往經(jīng)驗和面試定無責(zé)底薪4000~12000)+提成(根據(jù)業(yè)績梯度4%-7%)+激勵獎金,平均月薪15k~30k【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)K12學(xué)科類項目招生,學(xué)科以小初高1V1, 小班課產(chǎn)品為主。2、負責(zé)接聽客戶的來...
-
企
無責(zé)任底薪+高獎金提成 崗位薪酬: 底薪(根據(jù)過往經(jīng)驗和面試定無責(zé)底薪4000~12000)+提成(根據(jù)業(yè)績梯度4%-7%)+激勵獎金,平均月薪15k~30k【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)K12學(xué)科類項目招生,學(xué)科以小初高1V1, 小班課產(chǎn)品為主。2、負責(zé)接聽客戶的來...
-
企
崗位職責(zé)1、學(xué)習(xí)相關(guān)知識及政策,掌握教育課程體系及產(chǎn)品賣點2、耐心、詳細解答學(xué)員咨詢:包括且不限于電話、微信、線下的方式3、根據(jù)學(xué)員需求推薦考試相關(guān)課程,挖掘?qū)W員的潛在需求,對課程作出準確推薦,最大限度轉(zhuǎn)化學(xué)員4、為學(xué)員提供合理的學(xué)習(xí)考試全程規(guī)劃。任職要求1、...
-
企
校長
20-50萬 | 上海-閔行區(qū)
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于:2024-10-14 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
【崗位職責(zé)】1、根據(jù)公司下達的階段/年度目標,指導(dǎo)并帶領(lǐng)團隊制定月、季度、年度業(yè)務(wù)管理計劃,完成相應(yīng)指標;2、具體負責(zé)業(yè)績、人頭、滿班率、續(xù)班率、課消等達標管理、統(tǒng)籌分析處理校區(qū)業(yè)務(wù)進度所遇到的問題解決;3、負責(zé)校區(qū)市場開拓、引流獲客、教學(xué)服務(wù)、留存續(xù)費轉(zhuǎn)介紹...
-
企
【崗位職責(zé)】1. 全面負責(zé)校區(qū)教學(xué)服務(wù)質(zhì)量的提升;2. 全面負責(zé)校區(qū)教學(xué)人才梯隊的完善,管理校區(qū)各學(xué)科教師團隊,確保教學(xué)團隊正常運營;3. 全面負責(zé)校區(qū)教學(xué)相關(guān)工作流程制度的制定與執(zhí)行落地;4. 定期組織開展教研活動,提升教師教學(xué)能力,培養(yǎng)教師教學(xué)服務(wù)意識、提...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+業(yè)績提成+課消獎金+績效獎金+年終獎,月均15K,TOP 50K;2、生源多:在讀學(xué)員穩(wěn)定,師資團隊強大,續(xù)費率高;3、晉升快:班主任→教務(wù)主管→校長助理→校長;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、做好續(xù)費及轉(zhuǎn)介紹...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+業(yè)績提成+課消獎金+績效獎金+年終獎,月均15K,TOP 50K;2、生源多:在讀學(xué)員穩(wěn)定,師資團隊強大,續(xù)費率高;3、晉升快:班主任→教務(wù)主管→校長助理→校長;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、做好續(xù)費及轉(zhuǎn)介紹...
-
企
職位亮點:1、薪資高:6K底薪+提成+績效獎金+年終獎,月均20K,TOP 90K;2、客源多:公司提供意向客源,成交率高。客戶與銷售強綁定,促進2次轉(zhuǎn)化;3、晉升快:晉升通道暢通,只用業(yè)績說話。優(yōu)秀伙伴可成為合伙人,共享成功喜悅;4、氛圍好:開放、包容、親切...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的教學(xué)...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的教學(xué)...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉英語教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉化學(xué)教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉物理教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的...
-
企
職位亮點:1、薪資高:6-8K無責(zé)底薪+業(yè)績提成+績效獎金+年終獎,月均20K,TOP 90K;2、客源多:公司提供意向客源,成交率高。客戶與銷售強綁定,促進2次轉(zhuǎn)化;3、晉升快:晉升通道暢通,只用業(yè)績說話。優(yōu)秀伙伴可成為合伙人,共享成功喜悅;4、氛圍好:開放...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉英語教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉語文教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉數(shù)學(xué)教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉英語教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的...
-
企
職位亮點:1、薪資高:6-8K無責(zé)底薪+業(yè)績提成+績效獎金+年終獎,月均20K,TOP 90K;2、客源多:公司提供意向客源,成交率高。客戶與銷售強綁定,促進2次轉(zhuǎn)化;3、晉升快:晉升通道暢通,只用業(yè)績說話。優(yōu)秀伙伴可成為合伙人,共享成功喜悅;4、氛圍好:開放...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的教學(xué)...
-
企
崗位亮點:1、薪資高:基本工資+課酬+續(xù)費獎金,月均15K,TOP 100K;2、教研好:完善的教研體系,豐富的教研活動;3、晉升快:星級教師→教學(xué)主任→合伙人;4、氛圍好:開放、包容、親切、奮進。崗位職責(zé):1、熟悉英語教學(xué)大綱,準確把握考試重點,并制訂相應(yīng)的...