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成本經理
相同職位
25-35萬 | 北京市
| 本科 | 3-5年
發布于：2015-09-21 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
1.負責公司土建、裝飾工程的清標、評標、合約談判等工作。
2.依據圖紙及合同文件對甲供材進行統計及審核。
3.依據合同規定審核工程款支付工作。
4.負責工程概、預、結算工作及施工現場經濟簽證審核工作
任職資格：
1. 良好的人品與良...
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財務主管
相同職位
15-25萬 | 北京市
| 本科 | 3-5年
發布于：2015-09-21 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
1、負責財務部的日常管理工作；
2、負責完成公司各類財務報表及財務分析工作；
3、負責公司全面預算的制定與管理以及經營預測、數據分析工作；
4、負責往來款項的管理監督工作，定期組織核對往來賬目；
5、負責財務流程優化及內控體系的建立、完善...
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建筑師
相同職位
35-45萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-09-17 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
1、產品研究：分析和研究同行業產品；制定并執行產品標準；
2、項目可研配合：提出專業建議；提出規劃草案；
3、設計單位管理：設計單位選擇；合同執行；設計后評價；
4、設計管理：設計任務書；設計過程管理；設計評審；
5、設計成本控制：產品配...
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物業項目總經理
25-50萬 | 北京市
| 本科 | 10年以上
發布于：2015-09-16 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
負責公司大型住宅項目的全面物業管理。
要求有5年以上大型住宅管理物業管理經驗，高端項目優先。熟悉相關體系制定，團隊管理，客服服務管理，對于行業的先進發展、管理理念有認識。
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精裝設計經理
35-45萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-09-16 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
1、 負責建立精裝設計實施管理流程、標準指引；
2、 負責本專業新材料新工藝的技術經濟研究，形成高性價比的研究成果，并負責精裝建造標準及產品線研究；
3、 負責精裝設計單位考察、選擇和評價工作；
4、 管理設計公司，對方案進行審查、指導，提...
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成本經理
相同職位
35-45萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-09-16 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
1.組織土建工程招標、評標、議標、定標工作，負責編制工程招標文件及項目標底，嚴格控制招標工程成本；
2.參與土建工程合同的談判、制訂及管理，熟悉并掌握合同，嚴格按合同條款辦事；
3.負責各項目的土建預（結）算工作。嚴格執行定額及各有關取費標準...
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項目經理
相同職位
100-120萬 | 北京市
| 本科 | 10年以上
發布于：2015-09-16 |
投遞后：10天內反饋
任職要求：
1、 33歲到45歲之間；
2、 本科以上學歷，土建工程、工民建等相關專業；
3、 曾擔任過精品項目總經理并且具有北京區域完整的項目全程管理經驗，包括從產品定位、規劃設計、施工管理、竣工驗收、策劃營銷、運營等全過程的項目管理經驗；
4 、也...
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策劃經理
相同職位
20-35萬 | 北京市
| 本科 | 3-5年
發布于：2015-09-16 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
1、負責房地產項目開發前期策劃的工作，如項目定位分析等；
2、負責房地產項目開發的后期營銷策劃的工作，如項目概念定位的成功演繹、各類營銷手法的運用；
3、負責與相關媒體對接,搞好公司各類推廣項目，做好活動的策劃、包裝、宣傳、跟進等實施工作；
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項目經理
相同職位
15-35萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-09-16 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
負責公司所開發接管的別墅等中高端住宅的項目的全面管理。
要求有過2年以上項目管理經驗，有過大型項目管理經驗，熟悉中高端住宅項目管理，有良好的客戶服務意識、良好的溝通能力。
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人力資源總監
相同職位
50-60萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-09-16 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
1、按照公司總體戰略規劃要求及經營發展目標，制訂公司人力資源戰略及中長期人力資源規劃，經批準后組織實施；
2、定期組織收集同行業有關人事、招聘、培訓、考核、薪酬等方面的信息，為公司重大人事決策提供信息支持；
3、完善相關人事管理制度、員工招聘...
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營銷總監
相同職位
50-60萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-09-16 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
1、根據公司總部戰略，制定與落實公司策劃、銷售策略；
2、依據公司總部經營計劃，配合公司總目標，制定目標及工作計劃，隨時予以追蹤控制，確保銷售目標完成；
3、建立良好的服務聲譽，提高公司知名度；
4、觀測所轄地區市場變動，及時收集數據，為總...
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人力資源經理
相同職位
25-35萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-09-16 |
投遞后：10天內反饋
工作內容：
1、 協助咨詢公司根據公司戰略將相關人力資源管理方案落地執行
2、 制定人力資源部門具體工作目標和計劃，建立公司人力資源基本制度
3、 保證招聘、薪酬與績效、培訓等各個人力資源管理模塊工作的順利開展，使其支持公司的目標實現
4、 在公司統一...
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建筑設計師
相同職位
30-40萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-09-11 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
1、負責項目規劃、建筑單體方案設計管理，參與設計單位篩選和評審；
2、負責項目設計成本控制，組織編寫限額設計實施細則；
3、組織協調各技術專業編制項目設計任務書，并組織任務書的評審；
4、負責組織各專業對施工圖設計進行審查；
5、負責組織...
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崗位職責：
1、負責項目規劃、建筑單體方案設計管理，參與設計單位篩選和評審；
2、負責項目設計成本控制，組織編寫限額設計實施細則；
3、組織協調各技術專業編制項目設計任務書，并組織任務書的評審；
4、負責組織各專業對施工圖設計進行審查；
5、負責組織...
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金融資產管理
20-30萬 | 北京市
| 本科 | 1-3年
發布于：2015-08-31 |
投遞后：10天內反饋
金融資產管理崗位職責：
1.拓展海內外房地產業務，進行項目研究、判斷與投資
2.開展房地產金融、衍生品的融資業務
3.搭建適合的投資平臺與結構
4.協調管理投資法律風險
金融資產管理任職要求：
1.碩士及以上學歷，房地產、金融、投資、境外稅務、...
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財務總監
相同職位
80-110萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-08-31 |
投遞后：10天內反饋
財務總監崗位職責：
1、組織編制并完善資金使用管理制度、財務核算制度、財務分析制度、固定資產管理制度、管理費用攤銷制度和財務審計制度等；
2、主持編制財務職位責任制度以及財務系統人員的管理、培訓、考核等相關管理制度；
3、根據董事會指標和企業經營需求，疏...
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成本總監
相同職位
50-80萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-08-31 |
投遞后：10天內反饋
成本總監崗位職責：
1、負責對區域公司/城市公司全面成本預算的管理，組織編制年度預算、決算方案，確
定成本總控指標。
2、負責對公司工程造價成本進行全過程、全方位的管理和控制。
3、負責審核合同、預算與招投標文件，監督執行成本經營計劃，組織成本核算。
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行政主管
相同職位
20-30萬 | 北京市
| 本科 | 3-5年
發布于：2015-08-31 |
投遞后：10天內反饋
行政主管任職要求：
1、全日制統招本科學歷；
2、3年以上工作經驗；
3、踏實勤勉正直，上進心強；
4、有上市集團總部或外企、優秀民營企業同類任職經驗者優先；
5、做事細心踏實，具有良好的語言表達能力和溝通協調能力；
6、抗壓性好，愿意接受有挑戰性...
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人事招聘主任
45-60萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-08-21 |
投遞后：10天內反饋
人事招聘主任崗位職責：
1、獨立負責集團高端人才的尋訪、吸引和引入，并協助其融入公司并順利開展工作；
2、開拓、培養并維護多元且有效的招聘渠道，并形成戰略協作關系；
3、管理并引導用人部門的用人需求與用人理念；
4、能夠帶領業務部門制定用人計劃并確保計...
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項目經理
相同職位
90-120萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-08-21 |
投遞后：10天內反饋
項目經理任職條件：
1、本科以上學歷，15年以上地產從業經驗，3年以上一線地產公司項目總工作經驗，至少獨立完整操盤過1個以上城市綜合體項目，有城市公司總經理、區域總經理及購物中心項目經驗者優先；
2、綜合管理能力強，高情商，高超的協調溝通和統籌能力；
3...
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人力資源總監
相同職位
40-70萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-08-19 |
投遞后：10天內反饋
人力資源總監崗位職責：
公司人力資源總監：
具備人力資源全盤管理經驗；
良好的溝通表達能力；
思路清晰、人際理解能力強；
具備人力資源多個項目操作經驗。
人力資源總監任職資格：
1、以往企業有較完善的人力資源管理體系
2、邏輯思維能力強，溝...
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績效副總經理
80-110萬 | 北京市
| 本科 | 10年以上
發布于：2015-08-18 |
投遞后：10天內反饋
績效副總經理崗位職責：
1、 協助中心總經理全面負責集團人資體系性、制度性工作；
2、 根據集團業務發展需要，擬定整體人才發展戰略。負責公司的組織機構設置或調整方案、編制人力資源規劃的擬定工作，經審批后組織實施；
3、 設計擬定集團績效考評體系，確保遵循...
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技術工程師
相同職位
10-15萬 | 北京市
| 大專 | 3-5年
發布于：2015-08-17 |
投遞后：10天內反饋
職位名稱：技術工程師
匯報對象：技術總監
工作地點：北京
工作職責：
1.售前技術支持工作
2.售前客戶拜訪，銷售支持，為客戶提供解決方案；
3.售后服務工作
4.為客戶解決板材使用問題，包括電話咨詢和到現場指導；
5.售后投訴處理工作
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榕德咨詢是由國內資深獵聘顧問組成的團隊，我們合理利用顧問團隊的豐富資源和人脈，綜合運用國內外各大網絡資源挖掘最匹配客戶公司發展的人才。在高效、準確、專業等各方面迅速為客戶制定項目規劃，我們將與客戶一起積極推動企業發展，致力于協助企業實現戰略目標。028-853...
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律師
相同職位
20-50萬 | 北京市
| 本科 | 1-3年
發布于：2015-08-12 |
投遞后：10天內反饋
1、負責談案工作，并簽訂案件代理協議。
2、負責制定案件承辦方略。
3、負責撰寫案件相關法律文書。
4、負責參加聽證、開庭、談判等各類事項的辦理。
5、負責與客戶進行案件交流。
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財務經理
相同職位
25-35萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-08-12 |
投遞后：10天內反饋
財務經理崗位職責：
1、建筑企業出身；
2、事務所做大型建筑審計工作；
建造合同的核算工作；
4、負責各應收款項的核算的工作，督促經辦部門限期清理；
5、負責經濟合同費用復審、進度跟蹤及項目評價；
6、按有關合同的要求，撥付、結清各類款項；
7、...
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集團副總裁
100-160萬 | 北京市
| 本科 | 10年以上
發布于：2015-08-12 |
投遞后：10天內反饋
集團副總裁任職條件：
要求有大型房地產、路橋項目經驗和融資渠道和經驗；
一級工程開發，一二級聯動，路橋經驗，管理經驗；
側重于土地一級開發，涉及到一二級聯動，有公建經驗，項目的管理和把控經驗，
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公司成本總監
50-80萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-08-12 |
投遞后：10天內反饋
公司成本總監崗位職責
制度流程
建立完善成本管理規章制度和工作流程
、推動和監督成本管理相關政策，制度和流程的實施
、調整、更新成本管理相關制度和流程
成本管控
制定營銷公司成本控制機制
負責營銷公司渠道、營銷等運營成本數據的收集、歸類工作，建立...
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物業高級經理
40-60萬 | 北京市
| 本科 | 5-10年
發布于：2015-08-12 |
投遞后：10天內反饋
物業高級經理崗位職責：
同級別5年工作經驗；
大學本科以上學歷，企業管理，行政管理，物業管理相關專業。
五年以上物業管理相關工作經驗；
熟悉運用現代辦公系統，中文寫作能力，英文聽說能力較強，熟悉并了解房地產開發行業及物業管理的相關法律法規；
具有單獨...
