產品部經理任職條件：
1 市場調研能力：候選人具備與用戶和潛在用戶交流，與直接面對客戶的一線同事（如銷售、客服、技術支持等）交流，
研究市場分析報告及文章，試用競爭產品，仔細觀察用戶行為。
2 產品定義及設計能力：候選人具備撰寫PRD文檔能力，包括目標市場，競爭分析，產品功能的詳細描述，產品功能的
優(yōu)先級， 產品用例（Use Case），系統(tǒng)需求， 性能需求，銷售及支持需求等；候選人具備產品設計能力，包括確定產
品的外觀，包括用戶界面設計（UI，User Interface）和用戶交互設計（User Inter****），包含所有的用戶體驗部分。
3 項目管理能力：候選人具備帶領來自不同團隊的人員（包括工程師、QA、UI設計師、市場、銷售、客服等），在預算內
按時開發(fā)并發(fā)布產品。其中可能包括如下工作內容： 確保資源投入，制定項目計劃，根據計劃跟蹤項目進展， 辨別關
鍵路徑，必要時爭取追加投入，向主管領導報告項目進展狀況等
4 技術基礎：有一定的前后端開發(fā)背景，對操作系統(tǒng)，數(shù)據庫，分布式平臺等有一定的了解
5 個人素質：候選人積極樂觀，能承受較大壓力

某世界五百強IT控股有限公司，是一家民營IT企業(yè)，成立于1998年11月，總部在中國廣東深圳，是中國最大的互聯(lián)網綜合服務提供商之一，也是中國服務用戶最多的互聯(lián)網企業(yè)之一。該公司主要產品有IM軟件、網絡游戲、門戶網站以及相關增值產品。2013年“BrandZ全球最具價值品牌百強榜”。