欧美一级毛片在线一看,国产精品久久久久久久,成人国产成人免费高清直播,国产日产欧美a一级在线

好獵頭網-中高級人才獵頭網站!服務熱線:400-1801-668 好獵頭   |   登錄 注冊

互聯網平臺:名譽權紛爭引發地

添加時間:2019-04-09 15:41:47
瀏覽次數: 0
微信群發聲,引發名譽權訴訟

方某與嚴某曾同為寧海某公司員工,兩人又是同一個微信群成員,這個群共186人,稱得上是一個大群。2017年7月,方某從公司辭職,嚴某接替方某成為該公司負責出口退稅的會計。2018年2月,嚴某與方某因觀點分歧在微信群里發生爭吵,之后升級成為罵戰,諸如“潑婦”“擦屁股”“拔嘴精”等等不文明用語從兩人口中不斷冒出。

之后,方某以嚴某在微信群聊天過程中,公開捏造自己工作不力,因此損害了公司利益而被辭退等虛假信息,并使用“遺臭萬年”等侮辱性詞語貶低自己的人格,讓同行、同事對自己的社會評價大為降低,已嚴重侵害其名譽權為由,向寧海法院提起訴訟,要求其賠禮道歉,賠償相關損失。幾乎在同時,嚴某也采取了相同的“反擊”措施,其以方某無中生有誣陷自己散布謠言、使用不雅詞語、以言語暴力威脅恐嚇自己,侵犯了自己的人格與名譽權為由,也向寧海法院提起訴訟。

寧海法院經審理認為,方某與嚴某因工作原因產生分歧,在微信群中運用不文明用語相互指責、謾罵,但所用詞語均系日常生活中經常使用的口語化詞語,雖有不妥,但不足以對雙方的名譽造成損害。且雙方在審理過程中均未能提供證據證實其因上述言語造成自身屬性和社會評價的降低,故對雙方的訴請均予以駁回。

兩個月后,寧海法院又審理了一起與微信群相關的名譽權糾紛。

楊某與陳某、劉某均為寧海某公司職工,2018年3月16日下午,該公司人力資源科和辦公室接到了由某討債公司打過來的電話,內容是向楊某追討欠款。接電話的陳某、劉某以私事不該打公司電話為由,向對方表示不滿和拒絕。之后,兩個辦公電話遭遇“呼死你”騷擾,20分鐘內對方共撥打了36次電話,造成兩個辦公電話被占線,對公司工作產生了嚴重影響。隨后,陳某、劉某先后在公司內部中層干部交流群發送了這樣一條消息:“各位領導,辦公室電話被向楊某討債的電話騷擾,現在電話線拔掉了,有工作事情請打短號”。

楊某知道這件事后表示,他本人并未負債,討債公司追債屬找錯對象,而陳某、劉某未了解實際情況,擅自在公司群內發表上述言論,明顯侵害了自己的名譽權。由于雙方交涉無果,楊某將陳某、劉某起訴至法院,要求他們公開在微信群內發帖道歉。

寧海法院經對此案審理認為,從被告陳某、劉某所發的微信內容看,兩人主要是對辦公電話被討債電話騷擾表示不滿,而電話遭騷擾是客觀事實,兩人雖然都認為此事與楊某有關,但并沒有使用誹謗、侮辱性言辭,也不具有侮辱他人人格的內容,故不構成名譽權侵害。

什么樣的情況下構成名譽權侵害?

如今,朋友圈、微信群等已是人們與他人進行信息交流和溝通的重要工具,隨著這種虛擬空間的不斷拓展,其也成為產生名譽權糾紛的新的特殊場所,據基層法院介紹,近年來,由朋友圈、微信群、QQ群等互聯網平臺引發的名譽權糾紛越來越多,值得引起高度關注。

所謂名譽權是指公民和法人就其自身屬性和社會價值所獲得的社會評價,公民、法人的名譽權受法律保護。在社會和經濟快速發展的大背景下,名譽對每一個公民來說都有著重要的意義,在一定情況下,甚至可能成為其是否能夠在社會立身的關鍵,所以,一個人的名譽是一項重要的無形財產,如果名譽權被損,理應通過合法手段來保護自己的這項特殊權益。

作為一個嚴肅的法律概念,名譽權受損或被侵害是有著嚴格界定的。要認定一個人的名譽權是否遭到他人的侵害,并不是由個人的主觀感受來決定的,也就是說,不能因為某人認為自己的名譽受到了侵害,就可以將其作為結論,特別是當這種爭議進入司法程序之后,就必須按照相關法律對這種爭議行為進行審查。

那么,法律上是如何認定侵犯名譽權的行為的呢?對此,法院民事庭的法官作了詳細解釋。

看一個人的言行是否侵害了他人的名譽權,主要是要考慮四方面的因素。

首先,是看行為人在客觀上是否存在損害他人名譽的侮辱、誹謗等行為。所謂侮辱是指以語言或行為公然損害他人人格,毀壞他人名譽的行為。侮辱既可以以口頭方式進行,也可以以行為方式進行,其表現形式是將現有的缺陷或其他有損于人的社會評價的事實傳播出去,以詆毀他人的名譽,讓其蒙受恥辱。而所謂誹謗,是指捏造和散布某些虛假事實、破壞他人名譽的行為。誹謗的方式有口頭和文字等兩種方式,其內容包括捏造和散布一切有損于他人名譽的虛假事實,如誣蔑他人犯罪、品行不端等,其典型特征可以稱之為無中生有。

其次,看行為人在主觀上是否有過錯。這種過錯包括故意和過失,但無論是故意還是過失,只要侵權人在主觀上有過錯,并在客觀上造成他人的社會評價降低,就屬于侵犯了他人的名譽權。如醫院無意中泄露了病人的重要隱私,造成其社會評價的下降,雖然醫院并非故意為之,但仍然需要承擔相應責任。

第三,名譽權被侵害總是與特定的自然人或法人相聯系,因此,如果沒有特定的人,法律上就不存在所謂的受害人。在現實生活中,往往存在著一種特殊的現象,如有人對某些特定的人進行侮辱或誹謗,雖然故意使用了代號或假名,但如果周邊的人一看便知曉其所指的對象是誰,這樣的侮辱或誹謗仍然將被認定為侵犯名譽權。也就是說,只要侮辱或誹謗的對象為特定環境和特定條件下的具體人,即使沒有指名道姓,同樣可以構成對他人名譽權的侵害。

第四,在后果上,侵權人的行為對受害人的名譽造成了較嚴重的損害,使受害人感覺到一種不公正的社會壓力或心理負擔,精神上受到折磨,心理上遭受創傷。必須強調的是,這種不公正的社會壓力、心理負擔或精神上受到的折磨必須是客觀實在的東西,而不是受害人主觀上的一種感受。也就是說,某人的名譽僅僅指公眾對其的社會評價,而不是該人對其內在價值的自我評價。因此,行為人的某些行為如果沒有造成受害人的社會評價降低,則不構成對名譽權的侵害。

我們回頭再看寧海法院判決的兩個案例,法院之所以判決前一個案件雙方當事人互訴對方均不構成侵權,主要原因是雙方在微信群里的不文明言語還不足以對雙方的名譽造成損害。而第二個案件的被告被判不侵權,是因為兩被告發在微信群的內容并沒有使用誹謗、侮辱性言辭,也不具有侮辱他人人格的內容。

互聯網平臺非法外之地

以往,發生在現實生活中的名譽權糾紛主要是由書面或口頭表達的不當或者違法所引起,但隨著互聯網的興起,微信群、朋友圈、QQ群等成為人們可以在這些虛擬平臺自由進行表達的特殊場所。有人認為,互聯網平臺是虛擬的,人們之間的交流并非面對面的,因此,發布在虛擬空間的言語就不應受到太多的約束,但無數事實證明,這樣的糊涂認識是導致朋友圈、微信群、QQ群名譽權糾紛頻發的重要原因。寧海縣人民法院近日審理的這兩起名譽權糾紛的被告,其行為雖然在法律上最終未被認定為侵權,但其所產生負面效果仍然非常明顯,值得我們引以為戒。

所以,虛擬的互聯網絕非是法外之地,對于每一個人來說,從法律角度理解互聯網的本質,具有重要意義。具體來說,當我們在微信群聊或朋友圈中發表言論、發布信息時,必須嚴格遵守相關的法律法規,每個人在這些虛擬空間里的一言一行,不僅體現著自身的素質與形象,也可能會影響到他人。尤其是在公眾場合,應注意自身的語言表達和行為方式,使用理性、文明的語言表達自己的觀點,以免矛盾激化,引發不必要的紛爭,甚至造成對他人名譽權的侵害。

侵害名譽權

要承擔哪些法律責任

根據我國《民法通則》的規定,一旦在法律上構成對他人名譽權的侵害,法院可以責令侵權人停止侵害、恢復名譽、消除影響、賠禮道歉、賠償損失。

恢復名譽、消除影響、賠禮道歉可以書面或者口頭方式進行,內容須事先經人民法院審查。恢復名譽、消除影響的范圍,一般應與侵權所造成的不良影響的范圍相當。同時,公民、法人因名譽權受到侵害要求賠償的,侵權人應該賠償侵權行為造成的經濟損失;公民一并提出精神損害賠償要求的,人民法院可以根據侵權人的過錯程度侵權行為的具體情節,給受害人造成精神損害的后果等情況酌定。(來源:寧波日報)
欧美一级毛片在线一看,国产精品久久久久久久,成人国产成人免费高清直播,国产日产欧美a一级在线
国产成人免费xxxxxxxx| 亚洲成av人片在www色猫咪| 美女视频黄频大全不卡视频在线播放 | 亚洲毛片av在线| 日本精品视频一区二区三区| 日韩精品欧美精品| 久久久另类综合| 色偷偷久久人人79超碰人人澡 | 欧美午夜电影一区| 舔着乳尖日韩一区| 国产精品人妖ts系列视频| 91福利小视频| 国产精品一二三四五| 亚洲一区二区三区三| 亚洲精品在线观| 色播五月激情综合网| 国产aⅴ综合色| 日韩精品电影一区亚洲| 国产精品毛片a∨一区二区三区| 欧美午夜片在线观看| 国产成人免费视频网站| 日韩精品色哟哟| 亚洲激情成人在线| 久久精品一区二区三区不卡| 欧美最猛性xxxxx直播| 国产91丝袜在线播放| 久久99精品国产.久久久久久| 亚洲色图.com| 国产精品高潮久久久久无| 日韩精品中文字幕一区二区三区 | 丝袜国产日韩另类美女| 中文字幕av一区二区三区| 欧美mv日韩mv亚洲| 91精品国产综合久久福利| 在线免费一区三区| 欧美在线短视频| 欧美体内she精高潮| 在线亚洲高清视频| 欧美在线小视频| 欧美亚日韩国产aⅴ精品中极品| eeuss国产一区二区三区| 成人丝袜18视频在线观看| 国模冰冰炮一区二区| 国产在线视频不卡二| 国内精品伊人久久久久av一坑| 奇米精品一区二区三区在线观看| 亚洲大片免费看| 婷婷一区二区三区| 日本视频免费一区| 黄色日韩网站视频| 成人av在线影院| 99国产精品国产精品毛片| 色哟哟欧美精品| 欧美日高清视频| 日韩精品一区二区三区swag | 国产盗摄女厕一区二区三区| 国产福利精品一区| 色综合咪咪久久| 欧美日韩国产中文| 久久免费视频色| 亚洲视频 欧洲视频| 日本aⅴ免费视频一区二区三区 | 在线成人免费观看| 亚洲精品一区二区三区四区高清| 欧美激情中文不卡| 爽好久久久欧美精品| 国产精品一区二区免费不卡 | 亚洲精品综合在线| 免费观看久久久4p| 97精品视频在线观看自产线路二| 欧美日韩在线播| 久久亚洲精华国产精华液| 亚洲人成影院在线观看| 韩国女主播成人在线| 欧美日韩国产综合视频在线观看| 26uuu久久综合| 亚洲成人久久影院| 成人97人人超碰人人99| 日韩欧美国产电影| 亚洲一区二区美女| 99精品视频在线观看| 久久网站最新地址| 奇米精品一区二区三区在线观看一 | 久久色视频免费观看| 成人黄色小视频| 欧美日高清视频| 色综合一区二区三区| 91精品婷婷国产综合久久竹菊| 国产片一区二区三区| 国产精品一区二区在线观看不卡| 欧美videossexotv100| 激情综合色播激情啊| 青青草原综合久久大伊人精品 | 日韩一区二区三区视频在线观看| av亚洲产国偷v产偷v自拍| 欧美精品在线一区二区| 一区二区在线电影| 91蝌蚪porny| 日本午夜一本久久久综合| 欧美最猛黑人xxxxx猛交| 综合久久国产九一剧情麻豆| 成人免费视频一区二区| 欧洲一区在线电影| 欧美一区二区三区四区五区| 日韩女优av电影| 亚洲资源中文字幕| 黄网站免费久久| 麻豆精品蜜桃视频网站| 一区二区三区高清| 男人的j进女人的j一区| 日本不卡123| 欧美bbbbb| 在线观看中文字幕不卡| 亚洲香蕉伊在人在线观| 精品日本一线二线三线不卡| 欧美大片一区二区| 久久这里只有精品6| 欧美tickling挠脚心丨vk| 欧美日韩视频在线观看一区二区三区| 欧美精品一区二区三区一线天视频| 久久99久久精品欧美| 欧美制服丝袜第一页| 欧美精品三级在线观看| 亚洲最新在线观看| 国产酒店精品激情| 97国产精品videossex| 亚洲狼人国产精品| 91精品国产福利在线观看| 激情国产一区二区| 一区二区在线观看视频| 日韩一二三区视频| 国产91综合一区在线观看| 亚洲自拍偷拍av| 国产午夜精品福利| 5566中文字幕一区二区电影| 国产不卡视频在线播放| 天堂在线亚洲视频| 国产精品美女久久久久aⅴ国产馆| 欧美视频一区二区在线观看| 国产成人精品一区二| 日韩va欧美va亚洲va久久| 中文字幕一区二区三区四区| 精品三级av在线| 欧美男同性恋视频网站| 91日韩在线专区| 国产精品一区二区男女羞羞无遮挡 | 婷婷中文字幕一区三区| 国产精品美女www爽爽爽| 欧美精品一区二区三区高清aⅴ | 香蕉成人伊视频在线观看| 中文字幕制服丝袜成人av| 精品奇米国产一区二区三区| 欧美理论片在线| 欧美日韩中字一区| 欧美综合欧美视频| 色拍拍在线精品视频8848| 成人免费视频视频| www.日本不卡| 成人精品视频一区| 成人黄色777网| 不卡视频一二三| 成人不卡免费av| 成人免费高清在线观看| 成人白浆超碰人人人人| 91污片在线观看| 欧美视频中文字幕| 欧美猛男男办公室激情| 欧美日韩一区二区在线视频| 欧美乱妇23p| 日韩一区二区在线免费观看| 日韩三级伦理片妻子的秘密按摩| 国产69精品久久久久777| 成人短视频下载| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀| 色悠久久久久综合欧美99| 欧美性色综合网| 欧美哺乳videos| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 中文字幕日韩一区二区| 亚洲电影欧美电影有声小说| 日韩**一区毛片| 国产成人免费视频精品含羞草妖精| 国产精品1区二区.| 成人免费毛片aaaaa**| 欧美日韩国产综合视频在线观看| 欧美一级二级三级乱码| 国产精品国产a| 五月综合激情日本mⅴ| 国产91精品一区二区| 欧美人妇做爰xxxⅹ性高电影| 久久这里只有精品视频网| 夜夜嗨av一区二区三区四季av| 日本少妇一区二区| 99久久免费国产| 精品成人一区二区| 亚洲高清免费视频| 91小视频免费观看| 国产亚洲欧美一区在线观看| 麻豆免费看一区二区三区| 色婷婷综合五月|